济南大学：以主题家访创新“四位一体”大学生思想政治教育新模式

自2009年起，济南大学连续16年开展以“送温暖建平台，促就业助成才”为主题辅导员家访活动，与家庭、社会、政府共同建立健全培养学生常态长效机制，构建起“以政府为主导、学校为主体、社会为支撑、家庭为补充”的“四位一体”大学生思想政治教育新模式。

一、加强家校联动，聚力全环境立德树人

学校统筹各领域、各方面、各环节育人资源和力量，构建全环境、全要素融合融通学生思想政治教育工作机制，实施“信仰领航、梦想起航、学业引航、生涯导航、家访助航、资助护航、心理稳航、就业远航”等“八航”育人工程，将家访作为学校全环境立德树人工作重要一环。16年间，学校共计3000余人次深入到学生家庭中走访慰问，范围遍及北京、天津、海南、新疆等全国部分省市，覆盖山东16个地市的137个县区，累计线下走访慰问学生家庭4217个、线上走访慰问学生家庭11275个，同步建立家访学生档案跟踪记录每一名学生的发展状况，阶段性回访学生近300人。主题家访聚焦学生急难愁盼问题，为学生提供思想引领、困难帮扶、心理辅导、学业规划、就业指导等“一对一、面对面”个性化服务，由辅导员单独走访发展到学校领导、机关干部、学院领导班子、思想政治理论课教师、党外知识分子、辅导员、班主任、学业导师、优秀校友等共同参与的全员走访，帮扶“朋友圈”越来越大，学生获得感、幸福感越来越强。

二、加强校企合作，聚力毕业生高质量就业

学校聚力促进高校毕业生高质量充分就业，将家访和毕业生就业工作相结合，深入开展访企拓岗、校企合作等专项行动，建立就业实习基地和创新创业基地，上下一条心、责任一张网、协同一盘棋，书记、院长“齐上阵”，教师、校友“牵红线”，辅导员、班主任“做推介”，学业导师“共谋划”“同出力”，为毕业生拓展就业渠道、缓解就业压力。16年间，学校先后与700余家单位合作，建立就业实习基地300余个、创新创业基地150余个，累计为学生提供就业实习岗位上万个，连续多年家庭经济困难学生一次性就业率高于学校平均就业率10%以上，以主题家访助力学校毕业生就业工作取得实效。

三、加强校地协同，聚力全链条人才培养

学校更加关注毕业学生的成长情况，更加关心优秀校友的发展情况，通过实地走访、座谈交流、现场调研等，加强联络，增进合作，让越来越多的毕业学生和优秀校友参与到学校人才培养工作中，在依托校友、服务校友、发展校友等方面做出积极的努力，在加强沟通、提升影响、服务社会等方面取得进步。2021年，学校撰写《致县（市、区）委书记的一封信》，寄送到我校222名山东生源建档立卡学生所在的85个县（市、区），与地方政府协同联动，进一步凝聚全员育人合力，助力脱贫攻坚。2023年，学校创办“升华”讲坛，优秀校友讲师团成员聚焦学生思想引导和成长指导面向在校学生开展宣讲，服务乡村振兴。学校通过主题家访深度链接校友和地方，培养一批服务地方的高素质人才，全链条育人体系不断完善，育人成效显著提升。